東京都｜＜ウィメンズデザイナー＞大手日系グローバルアパレル企業が展開する上質な日常着を提案するファッションブランド（ID:33652）｜外資系消費財業界の転職・求人なら - アズール＆カンパニー

募集背景

組織力強化の為

仕事内容

ウィメンズデザイナーとして、以下の業務を担っていただきます。

・商品企画・デザインリード：市場・トレンド・お客様の声・販売実績を踏まえ、新しい商品アイデア、シーズンテーマ、カラー、素材、シルエットを提案します。布帛・ニット・カットソー等の複数カテゴリーを横断し、商品構成を設計します。
・重要商品の開発：ブランドを代表するキーアイテムについて、自ら企画・デザインを行い、サンプル検証と修正を重ねながら、商品としての完成度を高めます。
・商品開発プロセスのリード：MD・パタンナー・生産・素材開発・マーケティングおよび取引先と連携し、企画、サンプル作成、本生産、販売までの進捗管理と意思決定を推進します。
・商品会議での提案：商品会議において、企画意図、商品構成、素材・カラー・シルエット、販売時の打ち出し方を説明し、関係者との議論を通じて商品計画に反映します。

■キャリアパス
デザイン提案にとどまらず、同ブランドの商品構成やブランドの進化に直接関与できます。
パタンナー、MD、生産などの専門家と協働し、企画から量産・販売まで一気通貫でものづくりをリードできます。
同ブランドを代表する定番商品・ヒット商品の創出と、デザインチームの強化を同時に担うことができます。
将来的には、デザインチーフとして、デザイナーの育成、レビュー、技術・知見の共有を担い、個々の専門性を活かしながらチーム全体の企画力・デザイン力を高め、組織と事業を牽引する役割を期待しています。

＜勤務時間＞
・フレックスタイム制
1日の標準労働時間…8時間、休憩…1時間
コアタイム…9:00-14:00
フレキシブルタイム…6:00-9:00および14:00-20:00　時間外労働あり


＜選考プロセス＞
複数回の面接を想定

応募に必須な
資格・経験

・ウィメンズアパレルのデザイナーとして、商品企画からデザイン、本生産までを一貫して推進した実務経験（目安５年以上）
・布帛・ニット・カットソー等、複数カテゴリーの商品構成・デザインを横断して担当した経験
・市場・顧客・販売実績を捉え、根拠をもって売れる商品へ落とし込む企画力
・デザインチームまたは複数メンバーの企画・デザインをレビューし、品質を高めたリード経験
・英語力：資料やメールを英語で読み書きができるレベル

※エントリー時には、履歴書、職務経歴書とあわせて、ポートフォリオのご提出をお願いいたします。

雇用形態

嘱託

勤務地

東京都

年収・給与

想定年収：704～1,206万円（ご経験・能力・ご実績を考慮の上決定）

待遇・福利厚生

■加入保険
社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険)

■福利厚生
社員持株制度、共済会制度、提携福利厚生プログラム、社員割引制度、カフェテリア、専用シャトルバス(有明オフィス通勤時)

休日休暇

週休2日(土日休、祝日は勤務日にあたる) 年次有給休暇、特別・慶弔休暇、育児・介護休業制度など
※有給休暇とは別に、前期・後期に特別休暇を付与(付与日数は雇用形態、所属会社により異なる)

職種

デザイナー・パタンナー

業種

アパレル・雑貨・ジュエリー、流通・小売

英語力

初級

企業概要

全国、海外に店舗拡大をする大手日系カジュアルアパレルで、世界一のアパレル製造小売業を目指しています。
今回の募集は「きちんとしていたい時の毎日服」をブランドコンセプトに、様々なシーンを過ごす毎日に“きちんと”をくれる服を展開。着ている人を美しく見せるシルエットやデザイン、着心地の良い素材など、様々な工夫を凝らしたエッセンシャルウェアを揃える人気ブランドをご担当頂きます。
若手であっても、手を上げた人材に裁量を持たせていく社風です。人材育成の取り組みとしてキャリアチャレンジプログラム、自己申告制度等、自らキャリア開発する為の制度もあり、多様なチャレンジが可能です。優待サービスも充実しています。