東京都｜＜ウィメンズブランドEC担当＞ファッション・アパレルを中心に幅広く事業を展開する企業（ID:33139）｜外資系消費財業界の転職・求人なら - アズール＆カンパニー

募集背景

組織力強化の為

仕事内容

同社レディースアパレルブランドの、EC事業を牽引する中核ポジションを募集します。
担当領域に応じて少人数のチームを組みながら、各ブランドと連携し、
EC戦略の立案から実行、売上管理、クリエイティブ制作、CRM運用まで幅広く担い、事業成長を一端を担っていただきます。

①自社EC運用業務（mix.tokyo）
- 自社ECサイトの売上の分析
- 自社サイトの販促企画の立案。上記業務のレポート作成及び効果測定
- コンテンツ、施策バナー制作
- SNSの更新及びメールマガジン、アプリの配信
（オウンドメディア／配信設定（公式アプリ、HTMLメルマガ、LINE））
- 商品登録設定／オンラインストア商品管理業務
- 在庫配分管理

②外販EC運用業務（ZOZO, 楽天など）
- 外販サイトの売上の分析
- 外販サイトの販促企画の立案。上記業務のレポート作成及び効果測定
- コンテンツ、施策バナー制作
- 商品登録設定／オンラインストア商品管理業務
- 在庫配分管理


＜勤務時間＞
フレックスタイム制度
（コアタイム 12：00～15：00）
（フレキシブルタイム 始業6：00～12：00 終業15：00～21：00）


＜選考プロセス＞
複数回の面接を想定

応募に必須な
資格・経験

■自社ECまたはECモールにおける実務経験2年以上
└Shopify、ZOZOTOWN、Rakuten Fashion等のECプラットフォームを用いた運営実務経験
■売上管理・数値分析経験
└Google Analytics／BIツール／外販EC管理画面等を用いた分析、PDCA運用の実務経験
└Excelを用いたデータ処理・分析経験（CSV加工、VLOOKUP、XLOOKUP、ピボットテーブルを用いた売上分析）

活かせる
資格・経験

・チームリーダーまたはプロジェクト推進経験
・EC販促に関わるクリエイティブ制作実務経験
　Photoshop／Illustrator等を用いたバナー制作、画像加工、簡易LP制作
　ブランドトーンを理解したデザイン制作

雇用形態

契約社員

勤務地

東京都

年収・給与

想定年収：350～550万円（ご経験・能力・ご実績を考慮の上決定）

待遇・福利厚生

・退職金制度
・通勤手当
・残業手当（管理職は除外）
・時間短縮勤務制度
・テレワーク勤務制度
・社員割引販売
・全国宿泊施設、飲食施設割引制度
・フィットネス、エステ等の割引制度
・共済会
・社員持株会
・自己啓発支援制度
・副業制度（販売職のみ）
・財形貯蓄制度
・社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
など

休日休暇

年間休日130日以上
・土曜日、日曜日、国民の祝日
・夏期休暇（5日）、年末年始休暇（5日）
・年次有給休暇（入社半年後に10日付与）
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・その他（通院休暇、生理休暇、罹災休暇及び公務公職休暇）

職種

ＥＣサイト運営

業種

アパレル・雑貨・ジュエリー

英語力

不問

企業概要

コロナ禍におけるライフスタイルの変化にも柔軟に対応し、安定した基盤を持つ日系大手ファッション企業。
今回の募集は、常に時代の一歩先を見つめ、進化し続けるセレクトショップ。固定概念に捕らわれない独自の視点でコンテンポラリー&エッジィなセレクションを提供しているブランドを担当頂きます。