東京都｜Eコマース シニアマネージャー ＜外資系ファッション アパレルブランド＞（ID:32692）｜外資系消費財業界の転職・求人なら - アズール＆カンパニー

募集背景

組織力強化の為

仕事内容

▼Eコマースビジネスの統括
・日本におけるEC事業全体の成長戦略の立案・推進
・売上・利益などの財務目標の設定および達成責任
・グローバル／リージョンとの連携によるベストプラクティスのローカライズ推進

▼Unified Commerce（統合コマース）の推進
・データドリブンな統合コマース戦略の構築
・ローカル／リージョナル／グローバルプロジェクトへの参画およびリード
・顧客理解の深化およびデータインサイトの抽出と中長期成長戦略への反映

▼オムニチャネル戦略（Omni-Channel）
・市場・顧客調査に基づくオムニチャネル戦略の策定
・ローカル／リージョナル／グローバルプロジェクトの推進および顧客ニーズの反映
・リテールチームとの密接な連携による施策実行のリード

▼関係各所との連携
・社内：リテール、マーケティング、マーチャンダイジング、プランニング＆アロケーション、アジア地域ECチーム等との連携
・社外：3PP事業者、システムベンダー等との協働

▼管理職責
・EC事業における計画管理および施策実行に関する意思決定
・チームマネジメントおよび組織運営のリード


＜勤務時間＞
フレックスタイム制度（休憩1時間）

応募に必須な
資格・経験

■アパレル、ファッション、ライフスタイルブランド等を扱う企業におけるECビジネスの戦略立案・推進経験
■管理監督者として3名以上のピープルマネジメント経験
■ビジネスレベルの英語力（グローバル、リージョン等の海外チームと円滑に業務遂行可能なレベル）

活かせる
資格・経験

■国際的なブランドを扱った経験
■ECプラットフォームの刷新プロジェクト等非定型かつ大規模なプロジェクト経験

求める人物像

■チームワークを重視し、他者を巻き込んで推進できる方
■細部にまでこだわって業務ができる方
■高いコミュニケーション・対人スキルをお持ちの方

雇用形態

正社員

勤務地

東京都

年収・給与

年収目安：900～1200万円　※ご経験と実績を考慮し決定※

待遇・福利厚生

■社会保険完備
■福利厚生サービス加入（宿泊、スポーツクラブ、レジャー、学習、育児支援等）
■退職金制度（確定拠出年金）
■社員割引、従業員限定セール　等

【受動喫煙対策】屋内禁煙

休日休暇

■年間休日120日以上
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■傷病休暇
■バースデー休暇
■ウェルビーイング休暇

職種

ＥＣサイト運営

業種

スポーツ・アウトドア、アパレル・雑貨・ジュエリー

英語力

上級

企業概要

クラシックなアメリカンスタイルに現代的なエッセンスを融合させ、幅広い世代に支持されるグローバルライフスタイルブランド。多様性・サステナビリティを重視し、時代の変化に応じた商品と顧客体験を提供。デジタル技術の活用にも積極的で、革新と伝統が共存するブランドです。