東京都|デジタルマーケティング(リーダー~スタッフ) <日系グローバル総合スポーツ用品メーカー/フレックスタイム制度&年間休日120日以上有>(ID:32465)|外資系消費財業界の転職・求人なら - アズール&カンパニー

求人詳細

求人情報詳細

※すでに弊社にご登録済みの方へ: こちら よりAZRではじまる「求人番号」をご連絡ください。

デジタルマーケティング(リーダー~スタッフ) <日系グローバル総合スポーツ用品メーカー/フレックスタイム制度&年間休日120日以上有>AZR-094-008NHf

世界屈指の総合スポーツ用品メーカーにおいて、デジタルマーケティング(リーダー~スタッフ)を募集します。

募集背景

組織力強化の為

仕事内容

ブランドのストーリーテリングと製品情報をE コマース、ソーシャル、アスリート・プラットフォームにシームレスにつなげ、デジタル・タッチポイントを横断する消費者ジャーニーを最適化をお任せいたします。

■ Eコマースのコンテンツ戦略の統括
・Eコマースにおけるコンテンツ戦略全体をリード
・すべてのクリエイティブ/アセットがコンバージョン最大化に向けて最適化されているかを管理・改善

■ アセット仕様・制作スケジュールの策定
・ブランドストーリーテリング、プロダクトコミュニケーション、ソーシャル/コミュニティ各部門に向けたアセット仕様を定義
・制作スケジュールを策定し、関係部署へ共有・連携を推進

■ コンシューマージャーニーの分析・改善
・ブランドとの主要タッチポイントを分析
・データに基づき、コンシューマージャーニーの最適化施策を立案・実行

■ ペイドメディア戦略の統括
・ペイドメディア戦略全体の設計および運用管理
・デジタル広告費の配分(媒体・タイミング)の意思決定

■ 商品情報・アセットのタイムリーな更新
・プロダクトコミュニケーション部門と連携し、商品説明や関連アセットを適切なタイミングで更新

■ データドリブンなパフォーマンス改善
・データ分析から得られるインサイトを活用し、デジタルマーケティングの成果を最大化
・カスタマージャーニー全体の継続的な改善を推進

■ ペイド/オーガニック施策の統合管理
・ソーシャル・コミュニティ部門と四半期ごとのプランニングを実施
・ペイドとオーガニック施策の一貫性を確保

■ 予算管理・レポーティング
・業務遂行に必要な費用の見積もりおよび予算管理
・費用の活用状況および成果を定期的にレポート



<勤務時間>
9:00~17:30(休憩 60分)※フレックス制度有

応募に必須な
資格・経験

■消費財領域におけるデジタル広告の出稿、運用経験(スポーツ業界経験者 歓迎)
■ビジネスレベルの英語力

活かせる
資格・経験

■illustrator/Photoshopの実務経験

求める人物像

■多様な業務を効率的に計画し、進捗確認・調整を⾏いながら業務を行える方
■アクションプランを⽴て、進捗状況の確認や調整を⾏いながら、計画通りの業務遂⾏できる方

雇用形態

正社員

勤務地

東京都

年収・給与

年収目安:400~750万円 ※ご経験と実績を考慮し決定※

待遇・福利厚生

社会保険完備、従業員持株制度、家族手当、住宅手当、時間外勤務手当、社員旅行
【受動喫煙対策】社内全館禁煙

休日休暇

週休2日制(土・日)、祝日※但し1年に数回の土曜営業日あり
夏季休暇、年末年始休暇、育児休業制度、介護休業制度

職種

デジタルマーケティング

業種

スポーツ・アウトドア

英語力

上級

企業概要

グローバル企業として高い知名度を誇るテニス、ゴルフ、バドミントン、ソフトテニス、スノーボード等の開発、製造を行っている業界屈指の総合スポーツ用品メーカーです。