東京都｜サプライチェーンプラニング（需給計画調整）担当＜TVCMでも話題のコンディショニングブランド/フレックスタイム制で働きやすさ◎＞（ID:32189）｜外資系消費財業界の転職・求人なら - アズール＆カンパニー

募集背景

組織力強化の為

仕事内容

販売・供給計画の最適化に向け、需要予測・PSI（販売・生産・在庫）計画の立案・運用、在庫基準の策定を担っていただきます。事業成長に合わせてサプライチェーン全体の企画・改善に携わり、中長期視点で在庫戦略を構築していくことを期待しています。

■市場動向・販売実績データに基づく**需要予測**の策定・精度向上
■販売・生産・在庫のバランスを踏まえた**PSI計画の立案・更新**
■在庫回転率・在庫日数などを踏まえた**在庫基準の策定・見直し**
■需給バランス調整・在庫適正化に向けた各部門との調整業務
■データ分析に基づく課題抽出と改善提案
■KPI（需要予測精度・在庫回転率等）のモニタリングとレポーティング
■SCM領域の業務プロセス改善・標準化支援


＜勤務時間＞
フルフレックス制（コアタイム無し）

応募に必須な
資格・経験

■需要予測・需給計画・在庫管理などSCM領域での実務経験(目安3年以上)
■ExcelやBIツール等を活用したデータ集計・分析スキル
■部門間調整・折衝を行うコミュニケーション力
■数値・データに基づいた論理的思考力

活かせる
資格・経験

■ERPや需給計画システムの運用経験
■生産管理・物流管理・調達等の周辺領域での業務経験
■統計分析・回帰分析・機械学習など高度なデータ分析スキル
■SCM領域での業務改善プロジェクト参画経験

求める人物像

■ブランドのミッション・バリューに共感していただける方
■指示を待つのではなく、自ら課題を発見し、積極的に解決・業務推進していける方
■社内外問わず、関係者と積極的にコミュニケーションを取り、連携ができる方（個人戦ではなくチーム戦）
■既存の「当たり前」を疑い、効率や質の面で「より良い」状態を常に目指していける方

雇用形態

正社員

勤務地

東京都

年収・給与

年収目安：500～1000万円　※ご経験と実績を考慮し決定※

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備
■入社時に有給休暇10日付与
■ポテンシャルDAY
■書籍購入制度
■自社製品プレゼント制度
■社員・ご家族への自社製品割引クーポンの配布
■ウェルカムランチ制度
■ウェルネス・アクティビティ応援制度

休日休暇

週休2日制（土・日）
夏季休暇、年末年始休暇、育児休業制度、介護休業制度

職種

ＳＣＭ・物流・購買・貿易

業種

スポーツ・アウトドア、アパレル・雑貨・ジュエリー、ライフスタイル

英語力

不問

企業概要

「健康に前向きな社会を創り、人類のポテンシャルを引き出す。」をミッションに掲げ、2018年の創業以来、急成長を続けるスタートアップ企業です。アスリートの知見や最新の技術・研究を活用し、機能性を軸とした、24時間365日、コンディショニングができる製品を展開しています。