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求人情報詳細
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外資系グローバル食品メーカー Legal &Compliance ManagerAZR-113-005ETo
外資系グローバル食品メーカーにおけるLegal &Compliance Manager案件です。
募集背景
- 組織強化の為
仕事内容
- 1. Legal(法務)
契約書レビューのプロセス支援によるコンプライアンス確保
会社印(社印)管理による法令遵守の担保
法的・規制関連案件のサポート
知的財産(IP)関連案件の支援および対応
契約書レビュー・ドラフティングの実施
2. Business Partnering(ビジネス支援)
知的財産(IP)関連のリエゾン業務および管理
商標・特許・意匠・著作権・ドメイン名などのポートフォリオ保護と管理(グローバルチームとの連携を含む)
3. Compliance(コンプライアンス)
ビジネス行動規範(Code of Conduct)や関連ポリシー(誠実性、公正競争・独禁法、データプライバシー、医療従事者対応方針など)の展開・実施を推進
<勤務時間>
9:00~17:30(標準労働時間7時間30分) / ※リモートワーク制度、フレックスタイム制度有
応募に必須な
資格・経験- ・下記の知識、ご経験が求められます
-業務・商取引契約に関する知識および実務経験
-流通取引法・関税法の知識
-消費者法、広告・販売促進関連法規
-知的財産権・メディア関連法
-会社法
-紛争解決・訴訟対応経験
-競争法・独占禁止法
活かせる
資格・経験- • 交渉力および対人コミュニケーション能力
求める人物像
- ビジネス全体を俯瞰し、戦略的視点で法務・コンプライアンスを支援できる方
法的観点からビジネス上のリスクと機会を評価・マネジメントする能力をお持ちの方
経営層や主要な社外ステークホルダーに影響を与えられる説得力・関係構築力をお持ちの方
社内外での高いコミュニケーション・ネットワーキング・交渉能力をお持ちの方
部門横断的に協働できる柔軟かつ前向きな姿勢をお持ちの方
経営層と円滑にやり取りできる自信と安定感をお持ちの方
雇用形態
- 正社員
勤務地
- 東京都
年収・給与
- 想定年収 900~1000万円(※経験・実績を考慮した上で決定)
待遇・福利厚生
- ・通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【受動喫煙対策】屋内原則禁煙
休日休暇
- ・完全週休2日制(土日) 、祝日、年末年始休暇、有給休暇 等
職種
- 法務・知財
業種
- 日用消費財
英語力
- 不問
企業概要
- 「できるだけ多くの人々に、食を通じて健康を届ける」という使命を掲げる、世界有数の食品・飲料企業で、3つの事業領域(乳製品および植物由来製品、飲料水、特別栄養食品)を基盤としています。