東京都｜EC販売戦略　カテゴリーリーダー候補＜ファッション、コスメ、フードサービスを展開するグループ企業＞（ID:31748）｜外資系消費財業界の転職・求人なら - アズール＆カンパニー

募集背景

組織力強化の為

仕事内容

■担当カテゴリーのEC戦略立案と実行
・市場トレンド／顧客ニーズの分析
・カテゴリー全体の売上・利益目標達成に向けた戦略策定・推進
■商品企画・MD連携
・限定企画の導入、在庫管理、商品ページの最適化（写真、説明文、SEO対策など）
■デジタルマーケティング
・SEO/SEM、SNS広告、メルマガ、インフルエンサーマーケティングなど、各種デジタル施策の企画・実行・効果測定
■顧客体験の向上
・サイトデザイン、UI/UX改善、カスタマーサポート連携の強化
■データ分析と改善
・アクセス解析ツールや販売データを用いた現状分析、課題抽出から改善策の立案・実行、効果検証
■外部パートナーとの連携
・制作会社、広告代理店、物流業者など、外部パートナーとの折衝・ディレクション


＜勤務時間＞
10:00～19:00(所定労働時間：8時間0分）


＜選考プロセス＞
面接2～3回予定

応募に必須な
資格・経験

■ECサイト運営、マーケティング、もしくは経営企画の実務経験3年以上
■デジタルマーケティング（SEO、SEM、SNS広告など）に関する基本的な知識
■Google Analyticsなどアクセス解析ツールを用いたデータ分析スキル
■基本的なHTML/CSSの理解
■チームマネジメント経験

活かせる
資格・経験

■基本的なHTML/CSSの理解

求める人物像

■常に最新のECトレンドやテクノロジーをキャッチアップし、積極的に業務に取り入れられる方
■数字に基づいた論理的思考力があり、仮説検証を繰り返せる方
■自ら課題を見つけ、解決に向けて主体的に行動できる方
■社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを築き、チームで目標達成を目指せる方
■変化の速いEC業界で、新しい挑戦を楽しみながら成長したい方

雇用形態

正社員

勤務地

東京都

年収・給与

年収：500～650万円　※前職の経験と実績を考慮し決定

待遇・福利厚生

■社会保険：健康保険：有／厚⽣年⾦：有／雇⽤保険：有／労災保険：有
■福利厚生：交通費全額支給(上限月額3万円まで)/グループ内社員割引制度/育児支援制度/社員食堂/託児所あり
■育休産休：取得率100%、復帰率98%
■通勤手当：3万円／月まで
■定年：60歳
■屋内禁煙

休日休暇

■休日：年間休日123日以上/完全週休2⽇制（土日）、国⺠の祝⽇、年末年始休日、夏季休日
■休暇：年次有給休暇、ウェルネス休暇（年4回）、他特別休暇
※有給：法令通りの支給

職種

デジタルマーケティング

業種

アパレル・雑貨・ジュエリー

英語力

不問

企業概要

「私たちの発想を形にし、人々に幸せを届ける。」という企業理念、そして、人の24時間を豊かにし、笑顔を届ける「ウェルネスデザイン」の考えに則った企業です。
グラフィックデザイン会社として設立。2005年にファッション事業へ参入して以降は、ビューティ、フード、スポーツなど幅広い業態に事業を拡大。国内のみならず、アジアを中心にアメリカなど世界へ事業を展開しています。