東京都|海外部 化粧品MD<全国展開のドラッグストア及び都市型ライフスタイルショップの運営をする大手小売企業>(ID:31542)|外資系消費財業界の転職・求人なら - アズール&カンパニー

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海外部 化粧品MD<全国展開のドラッグストア及び都市型ライフスタイルショップの運営をする大手小売企業>AZR-115-014NNr

全国展開のドラッグストア及び都市型ライフスタイルショップの運営をする大手小売企業における化粧品MDの募集です。主に国内化粧メーカーやブランドに対するマレーシアの販路開拓交渉をお任せいたします。

募集背景

組織力強化の為

仕事内容

・国内メーカーやブランドに対する国外販路開拓の直接交渉
・商品選定:市場ニーズやトレンドに基づき新商品の選定
・在庫管理:在庫状況を確認し、必要な商品の発注・補充
・データ分析:売上データと顧客購買行動を分析し、販売戦略を立案 

※海外ブランドへの買い付けは想定していません

【ポジションの魅力】
・海外出張があります(年数回程度)
・残業少なめの業種となり、入社後は最大9連休取得ができます。


<勤務時間>
■勤務時間
8:45〜17:45(実働8時間)

■所定労働時間
8時間0分 休憩60分
平均残業時間:最大20時間程度


<選考プロセス>
面接2回予定

応募に必須な
資格・経験

■化粧品・医薬品・雑貨・健康食品のMDもしくはバイヤーの経験が2年以上ある方
■ビジネスレベルの英語力(英語を使っての交渉や調達のご経験のある方)
■大卒以上

活かせる
資格・経験

■難航する交渉や取引において成功したご経験
■新規開拓の営業経験

求める人物像

■問屋からのルーティン的な仕入れではなく、サプライヤーの新規開拓や仕入れ条件(特に原価管理)をシビアに交渉してきたご経験をお持ちの方
■開拓することが得意な方、0→1で創りあげるのが好きな方

雇用形態

正社員

勤務地

東京都

年収・給与

年収:600~1,000万円 ※前職の経験と実績を考慮し決定

待遇・福利厚生

■在宅勤務・時短制度(一部従業員利用可)
■副業OK(全従業員利用可)※要申請
■退職金制度(勤続3年以上が条件)
■勤務時間選択制度(週32H/週40H)
■出産・育児支援制度(全従業員利用可)
■継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可)
■育児短時間勤務制度(お子様が小学校に就学するまで、1日2時間まで勤務時間短縮可能)
■復職制度
■従業員持株会
■インフルエンザ予防接種補助(本人・家族)
■契約保養所、スポーツジム優待、社員割引制度
■屋内原則禁煙(喫煙室あり)

休日休暇

■年間122日
内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始5日
※場合によっては土日祝いずれかに出勤となることもありますが、その際は平日に振替休日を取得していただきます。
■有給休暇(入社直後1日 最高付与日数20日)
初年度1日〜10日付与(入社日による)
■育児目的休暇
■特別休暇
■連続休暇制度(有給とは別に初年度1日、次年度以降3日付与。公休・有休と連続して最大9連休取得可能)

職種

MD・バイヤー

業種

流通・小売、メディカル・バイオ

英語力

上級

企業概要

全国にドラッグストアチェーンを展開する企業です。医薬品や健康食品、化粧品など幅広い商品を取り扱い、地域密着型のサービスを提供しています。また、グループブランドに都市型のライフスタイルショップの展開もあり、スキンケアやコスメを中心に個性豊かな商品ラインナップを揃え、若年層を中心に支持を集めており、健康と美をトータルにサポートすることを目指しています。