東京都｜＜創業以来毎年130％以上の成長を重ね、経営基盤を持ちながら、さらに拡大を続けるECサイトのコンサルティング企業＞ リクルーティングマネージャー（ID:30925）｜外資系消費財業界の転職・求人なら - アズール＆カンパニー

募集背景

組織力強化のための募集です。

仕事内容

事業責任者との協議や戦略企画・要件定義から採用事務など、上流から下流まで全てをお任せします。

■現場のニーズに即した人材要件のすり合わせや、転職採用市場・他社動向を考慮した採用戦略の設計
■人材エージェントとの連携やスカウトツールの活用など、有望候補者からのエントリー獲得
■各ポジションの応募・選考状況を踏まえた選考体験の改善と運用


【会社の魅力】
・「日本の未来をECでつくる」というミッションのもと、ものづくりからマーケティング・物流までを一気通貫でEC事業を全支援
・日経が選ぶ「プラチナ企業」100選に選出され、人的資本投資も注力


＜勤務時間＞
9：30～18：30　※一部リモートワーク可能（週3日出社＋2日自由）

＜選考プロセス＞
書類選考 → 面接3回程度

応募に必須な
資格・経験

■自社の人事採用経験 (3年以上)もしくは、人材エージェントでのCA、RAいずれかの経験 (5年以上)
■現場事業責任者クラスと適切な折衝と巻き込みを推進し、プロジェクトを達成した経験
■PCスキル(Word、Excel)

活かせる
資格・経験

■スタートアップ・メガベンチャーでの人事業務経験尚可
■採用チームのマネジメント経験尚可

求める人物像

■数値目標に対する達成意欲、コミットメントが強い方
■周りを巻き込み業務を推進できる方
■すぐに成果の出ない困難な環境下でも諦めずに頑張り続けられる方
■何事も他責にせず、オーナーシップをもって業務を進められる方

雇用形態

正社員

勤務地

東京都

年収・給与

年収目安：500万～800万円前後　※前職の経験と実績を考慮※

待遇・福利厚生

社会保険完備、通勤手当、働くパパママ応援制度、出産立ち合い休暇、資格取得支援制度、社内Eラーニング、従業員持株会制度
【受動喫煙対策】屋内原則禁煙（喫煙室あり）

休日休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、有給休暇、産休育休、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、出産立会い休暇
※年間休日120日以上

職種

人事・総務

業種

インターネット・IT・通信、その他業種

英語力

不問

企業概要

業界でも独自性の高い「ECサイトのコンサルティング専門」の事業を展開する企業。Eコマースビジネスのコンサルティング、デザイン、プロモーション、物流までワンストップで提供し、EC黎明期から先駆者としてコンサルティングを行い、クライアントのニーズに応じて事業領域を拡大し、売上向上やコスト削減に貢献しています。
反響営業のみで大手企業をはじめとし、設立以降様々な企業を支援しています。これにより培ってきたノウハウもあり、依頼数は年々増え、会社としても毎年増収しております。
創業から依頼連続黒字・毎年130％以上での成長を継続です。