東京都｜PR・SNS戦略運用担当　＜ロサンゼルス発のアパレルブランド/フレックス制度有り◎＞（ID:30605）｜外資系消費財業界の転職・求人なら - アズール＆カンパニー

募集背景

組織力強化の為

仕事内容

■当該事業におけるPR・SNS戦略立案とKPI設定
■公式SNSアカウント（Instagram、tiktok、YouTube等）の運用全般
■SNS現状分析と課題抽出、フォロワー数/エンゲージメント向上に向けた施策実行
■SNSを活用したユーザー参加型のプロモーション企画
■提案・若年層に向けたSNSマーケティングに関する企画・提案
■インフルエンサー、クリエイターとのコラボレーション施策の企画/実行
■リース業務・プレスリリース作成


＜勤務時間＞
フレックス制　コアタイム 11：00～16：00（休憩60分）　月の所定労働時間による


＜選考プロセス＞
書類選考⇒一次面接⇒最終面接

応募に必須な
資格・経験

■リテール事業におけるPR・SNS業務に携わってきた方
■PCスキル(メール、Excel/Word/PowerPoint必須)
■英語力（日常会話レベル）

活かせる
資格・経験

■動画制作、編集、動画マーケティング経験
■WEB広告運用経験

求める人物像

■業務外でも日常的にSNSを利用されている方
■ブランドに共感できる方・デジタルネイティブ世代の感覚を理解できる方
■ライフスタイルブランド、ネットショッピングが好きな方
■コミュニケーション良好でチームに貢献しながら気配り目配りできる方
■自己管理能力が高く自ら課題を抽出し率先した行動ならびに問題解決できる方
■ファッション、及びSNSを通してお客様とのエンゲージメントに貢献したい、といった志のある方

雇用形態

正社員

勤務地

東京都

年収・給与

想定年収：400～500万円　※ご経験と実績を考慮し決定

待遇・福利厚生

社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
通勤交通費支給
昇給年1回、賞与年2回（※業績により別途、期末業績賞与の支給あり）
諸手当有、慶弔見舞金、確定拠出年金制度（退職金DC制度・給与拠出DC制度）、定期健康診断、長期障害所得保障制度、総合福利厚生サービス、奨学⾦⽀援制度（要件有）、・EAP（メンタルヘルスケア）との提携、社員割引制度　等

休日休暇

土・日・祝、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、年間休日120日以上

職種

マーケティング・販促・商品企画

業種

アパレル・雑貨・ジュエリー、ライフスタイル

英語力

中級

企業概要

ハリウッドのセレブリティにも愛されているロサンゼルス生まれのブランドで、過去には有名ブランドとのコラボ商品も発表しております。ヴィンテージ感あるカラーやロゴ、上質な素材を使ったシンプルかつ洗練されたデザインが特徴で、前向きなメッセージと共に共感を呼ぶスタイルが魅力です。