千葉県|シニアライブソーシャル プロダクトプランナー<テレビ・インターネットなどを活用したマルチプラットフォームの通信販売企業>(ID:33016)|外資系消費財業界の転職・求人なら - アズール&カンパニー

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シニアライブソーシャル プロダクトプランナー<テレビ・インターネットなどを活用したマルチプラットフォームの通信販売企業>AZR-116-016OGu

テレビ・インターネットなどを活用したマルチプラットフォームの通信販売企業にてシニアライブソーシャル プロダクトプランナーを募集します。

募集背景

組織力強化の為

仕事内容

商品カタログの選定・管理、商品シートの最適化、価格設定およびプロモーション戦略の策定を担当します。

■カタログ選定・管理
・Live Socialイベントの最大化に向けて、必要に応じてソーシャルメディアおよびクリエイターズスペシャリストと連携、対応
・コンテンツプロダクションコーディネーター(エージェンシーおよび社内)と協力し、プロモーション対象商品の選定やサンプル収集
・バイイングチームと連携し、各カテゴリーの特性を考慮した商品/ブランドの選定を行い、その潜在能力を最大限活用
・商品選定はLive Social戦略とターゲットを考慮して行い、Live Socialイベントが期待される売上予算を達成できるよう責任を持つ
・商品戦略が財務要件を満たしているか厳密な分析を行う
・Live Socialの売上を計画と照らし合わせてレビューし、リスクや機会を特定
・売上拡大の機会を積極的に探し、商品選定についてLive Socialチームや商業部門に対し、正確/明確/関連性の高い/タイムリーな情報共有を行う
・商品アソートメント基準作成

■選定・プロモーション戦略
・Live Socialマーケティングプロモーションの活用がバランスよく、戦略的に適用されていることを確保
・分析/関連データ/正確な予測をもとに意思決定を行い、全商品のプロモーション決定時には需要に対応できる適切な在庫確保
・Live Socialデータを分析し、プロモーション/カテゴリー/売上に関するインサイトをマネージャーに提供し、Live Social戦略の最大化を支援
・TikTokショップ商品のパフォーマンスレポートを社内でレビュー/公開
・インサイトを活用し、今後の改善やLive Socialプラットフォーム上での顧客行動/商品パフォーマンスの理解を深める
・マージンを維持し、コンプライアンス要件を満たしながら、Live Socialマーケティングプロモーション戦略提案


<勤務時間>
ハイブリッド勤務モデル(オフィス勤務とリモート勤務の併用)
フレックスタイム制度(コアタイムなし)
月間所定労働時間:月の営業日数 × 8時間
在宅勤務制度あり:基本週3日の出社


<選考プロセス>
書類選考→面接3回→内定

応募に必須な
資格・経験

■専門的な研修(アプレンティスシップ)修了および、マーケティング、小売、またはビジネス分野での実務経験
■Microsoft WordおよびExcelに関する優れた知識
■商品およびカテゴリー管理に特化したマーチャンダイジングの実務経験
■データ分析能力と、ビジネスへのポジティブな影響や問題解決につなげる能力・ライブショッピング機能への理解・TikTokに関する知識・経験

活かせる
資格・経験

■英語での流暢なコミュニケーション能力

求める人物像

■会社の主要数値達成に向けた意思決定能力のある方
■財務指標(特にマージン、利益、売上、在庫管理)への高い理解のある方

雇用形態

正社員

勤務地

千葉県

年収・給与

年収:500~700万円 ※前職の経験と実績を考慮し決定

待遇・福利厚生

社会保険:社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
通勤手当:月5万円まで支給(社内規定による)

<その他福利厚生>
・企業型確定拠出年金制度
・定期健康診断
・慶弔見舞金
・ケアファミリープログラム
・社員割引制度
・ベビーシッター派遣事業
・永年勤続表彰
・教育研修
・資格取得支援制度
・社内公募制度

休日休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間休日日数120日
年次有給休暇(初年度15日※初年度の日数は入社月により異なる)
年末年始、誕生日休暇、ボランティア休暇、慶弔休暇、育児休暇制度、介護休暇制度

職種

マーケティング・販促・商品企画、PR・広報・宣伝

業種

通販・EC

英語力

不問

企業概要

テレビやインターネットを通じて商品を紹介・販売するマルチプラットフォーム型の通販企業です。
2001年より放送を開始。2004年には日本初の24時間生放送を実現しました。自社で商品企画から放送、受注、配送までを一貫して行う体制が強みです。最新技術の導入や多様な働き方支援にも積極的で、ホワイト企業認定も取得しています。