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グッズショップのマネジメント担当<名実ともに世界一のスポーツチームとなることを目指すプロスポーツチーム運営企業>AZR-104-002OGr
横浜に本拠地を置くプロスポーツチーム運営企業にて、グッズショップのマネジメント担当を募集。オフィシャルグッズの企画及び販売を担っているMD部にて、グッズショップ(実店舗・ECサイト)の売上向上を目的とした販売施策の立案や実行を担うポジションです。
募集背景
- 組織力強化の為
仕事内容
- ・業務委託先と連携した店舗オペレーションの改善
・業務委託先と連携したECサイトの運営管理
・売れ筋商品および数値分析
・販促施策などの店舗およびECサイト売上増加施策の立案、実行
・球団公式ニュースおよび各種SNSの投稿
・販促用POP制作・その他、本部署における各種事務的な業務 など
※実店舗の運営委託先との連携や、ECサイトの円滑な販売運営の実現を担っていただきます。また、店舗イベントや販売施策の企画立案から実行まで担当いただき、ファンの皆様に愛されるオフィシャルグッズショップを実現いただきます。
<勤務時間>
■基本9:30〜18:00
[フレックスタイム制]
・標準となる1日の労働時間:7時間30分
・始業および終業の時間は労働者の決定により委ねる
・コアタイムなし
・一斉休憩の適用除外あり
<選考プロセス>
面接複数回予定
応募に必須な
資格・経験- ■社会人経験3年以上(目安)に加え、下記いずれかの経験必須
└売上向上を目的とした、仮説検証と施策実行の経験
└営業戦略の立案経験
■店舗SVやエリアマネージャーなど、複数店舗の運営経験のある方
活かせる
資格・経験- ■小売業界におけるECサイト運営経験
■プロ野球に関する基本的な知識、興味関心
求める人物像
- ■社内外との調整業務を円滑に進めるための高いコミュニケーション力
■安易に現状を踏襲せず、常にあるべき姿を求める探究心をお持ちの方
■自身の仕事の裁量を広げながら、常に成長しようとする向上心をお持ちの方
雇用形態
- 正社員
勤務地
- 神奈川県
年収・給与
- 年収:500~650万円 ※前職の経験と実績を考慮し決定
待遇・福利厚生
- <各種保険>
健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<その他>
通勤交通費
在宅手当(3,000円/月)
選択制確定拠出/給付年金(DC/DB)制度 ※ライフプラン手当を拠出可能
定期健康診断
人間ドック補助
インフルエンザ予防接種補助
育休復職サポート手当
ベビーシッター補助
5 Stars Award(通期で大きな成果をあげた職員や部門を表彰)、
社内販売制度
健康保険組合福利厚生(契約保養施設、歯科検診、扶養家族健康診断等)、
グループ福利厚生(一部)
屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
- <休日>
日曜日・土曜日・国民の祝日・年末年始(12/29~1/3)
※興行スケジュールに応じたシフト勤務あり(※規程による)
※2025年実績124日、2026年予定125日
<年次有給休暇>
入社初年度は入社月に応じて最大10日、入社次年度以降は18日〜20日(1月1日一斉付与)
※年休奨励期間あり(2025年実績:1/4・12/22~28)
<その他休暇>
慶弔休暇、産前産後休暇、生理休暇、積立休暇、育児休業、介護休業 など
職種
- SV・エリアマネージャー
業種
- スポーツ・アウトドア、エンターテイメント
英語力
- 不問
企業概要
- 横浜に本拠地を置くプロスポーツチーム運営企業。地域創成にも貢献しています。
名実ともに世界一のスポーツチームとなることを目指し、従業員それぞれはもちろん、組織としても前例や常識に捉われず、成長/進化し続けることに、挑戦をしている企業です。

