大阪府｜日系化粧品メーカー＜経理・財務担当【大阪】＞（ID:28454）｜外資系消費財業界の転職・求人なら - アズール＆カンパニー

募集背景

組織力強化を目的とした増員の為

仕事内容

財務部の経理財務担当者として、グループ会社の経理を含む、以下の幅広い業務を担当していただきます。

■経費精算、支払業務
■仕訳・伝票起票・整理・会計ソフト入力（勘定奉行）
■決算業務（月次決算・年次決算・勘定科目照合業務 等）
■各種保険業務フォロー
■雑務（書類の整理 等）

経理業務の経験が無い方には、部長・部員が丁寧に指導いたします。
将来的には幹部候補として、以下のような経理財務業務に関わっていただこうと考えております。
■予算管理
■資金管理・調達・運用
■決算対策立案


＜勤務時間＞
フレックス制：7時間40分／日
コアタイム：10時～15時
残業時間：月10時間ほどとなりますが、働き方改革によりノー残業に努めております


＜選考プロセス＞
書類選考→1次面接（人事担当・現場社員）＋筆記試験（適性試験）→最終面接（役員）→内定

応募に必須な
資格・経験

■会計学や簿記を学んでこられた方
■日商簿記2級を保有している方
※経理業務の経験が無い方も歓迎いたします。

活かせる
資格・経験

■経理実務経験のある方

求める人物像

■お金や数字を扱うお仕事ですので、
「真面目にコツコツ取り組める方」、
「細かい点まできっちりと対応できる方」、
「誠実に対応できる方」を歓迎いたします。
■チームワークを大切にしながら、自ら考え、新しい事にも挑戦出来る方からのご応募をお待ちしています。

雇用形態

正社員

勤務地

大阪府

年収・給与

想定年収：330～405万円(ご経験、ご実績に応じて決定いたします。)

待遇・福利厚生

■クリエイティブウェンズデー
毎週水曜日は、自分らしい服装で働くことで感性を磨く日としています。
また、ノー残業デーとし、プライベートを充実させて多彩な経験を積めるようにしています。

■連続休暇制度
休暇を効果的に活用してリフレッシュし、プライベートの充実を図るために、
会社の定めた通常の休日とは別に５日間連続で休暇を取得できる制度です。

■育児、介護 時短勤務
育児中は、保育園のお迎えなどでフルタイム就業が難しい場合もあります。
さまざまなライフイベントに合わせて勤務できるよう、時間短縮での就業を可能にしています。

■親子の絆制度
「子の看護休暇」ではカバーできない、入学式、卒業式、授業参観など学校行事で休暇を取ることができる制度です。
上限は子ども1人につき年5日間です。

■その他
退職金、確定拠出年金（４０１K）、育児・介護休暇、慶弔金、自社商品割引、転勤者住宅補助、
社内表彰制度、永年勤続表彰、契約施設(契約ホテル）など
保険：健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
通勤交通費：全額支給

えるぼし、くるみん、健康経営優良法人2023の認定など「働き方改革」をテーマに数年前から様々な取り組みでワークライフバランスを改善◎

休日休暇

■土日祝（完全週休2日制）
■夏期休暇
■年末年始休暇
■創立記念日休暇（6月10日）
★年間休日125日以上

職種

経理・財務

業種

日用消費財、化粧品、流通・通販・EC

英語力

不問

企業概要

自社に研究所・工場を持ち、マーケティング・企画・開発・製造・販売まで一貫して行う日本有数の化粧品メーカーです。
代表的なスキンケア商品が累計売上５億本を超え、ロングセラーとなっています。
えるぼし、くるみん、健康経営優良法人2023の認定など「働き方改革」をテーマに
数年前から様々な取り組みでワークライフバランス改善に取り組んでいます。