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「食」を中心に様々なブランドを展開する上場企業 【大阪勤務】店舗設計・設備担当 【AZR-062-006JUa】
「食」を中心に様々なブランドを展開する上場企業にて、関西を中心とした10都道府県に約60店舗を構える業態における店舗設計・設備担当者スタッフを募集します。積極出店を継続中で日々店舗数が増加しております。

会社概要

同社は「食」を中心に様々なブランドを展開する企業として事業拡大中です。47都道府県全てに展開し、ハワイを初めとし海外展開も積極的に推進していきます。海外にも積極出店しており、約40か国に400店舗以上出店しています。同社は、環境マネジメントの推進やCO2排出量削減にも取り組んでおり、中長期的にSDGs(持続可能な開発目標)の達成に寄与するなど、社会貢献にも積極的な企業です。

仕事内容

ロードサイド店舗を中心に、工事着工前の物件を確認し、出店予定のブランド基準に沿って、店内のレイアウト(厨房が十分に組めるか、予定の席数を確保できるか等)を平面で作成し、ブランドのパッケージに合うかどうか(修正してどうにかなるか、ならないか)を検証します。
店舗出店の可否を決定する重要な業務であると共に営業部や経営の希望をどう叶えていくかを考え、形にしていくやりがいのある仕事です。
平面プラン(平面でのレイアウト)が完成した後は、取引先の設計事務所などに基本設計(高さや照明、空調などを盛り込んだ詳細な設計図)を発注します。平面レイアウトを作成する際は、店舗オペレーションをイメージして効率的なレイアウトを考えて頂きます。
基本設計完成後は施工管理をしていくことになりますが、急な仕様変更、修正などがあった際の対応も重要です。

■新店・改装の建設予算管理、スケジュール管理・品質管理
■各物件の施工会社選定、予算・スケジュール・品質管理
■施工会社の教育・管理
■厨房機器等の取扱業者選定、交渉
■サプライヤーマネジメント

【同ポジションの魅力】
同社は現在関西発祥のラーメン業態として成長をしております。併せて今後更に商圏を拡大する中、店舗開発・用地開拓を担える人材を採用し飛躍に繋げていただきたいと思っております。まだまだ成長過程の中で既成の枠に捉われることの無い柔軟な感覚を持つ同社は思いを実現できるやりがいのある環境です。

【組織風土】
年齢や前職業界に関わらず、実力や成果をベースに評価。社歴が若くしても子会社管理を担当する社員も在籍。既存概念にとらわれず行動と挑戦を奨励する企業風土です。


≪勤務時間≫ 9:00 ~ 18:00(実働 8時間00分)

応募条件

■チェーン店における店舗型ビジネス(飲食、アパレル、コンビニ、その他)での改装、リニューアル 内装設計、施工などのご経験をお持ちの方。
■普通自動車運転免許をお持ちの方


≪選考プロセス≫
書類選考→面接2回→内定

求める人物像

■目標達成に向けて貪欲に取り組める方
■フットワークが軽く、物事に迅速に取り組める方
■自身に課せられた責務と権利のバランスが取れる方
■経営陣に迅速かつ的確にレポートできる方

雇用形態

正社員

募集背景

組織強化のため

英語力

不問

勤務地

大阪府

年収

想定年収:650~800万円 (ご経験、ご実績を考慮の上決定)

待遇

■各種保険完備
■児童教育手当※規定有り
■確定拠出型年金制度
■車両購入費用貸付制度
■従業員持株制度
■慶弔見舞金制度
■マイカー通勤OK
■食事補助(店内全メニュー半額)
■社宅制度(転勤の場合)
■通勤交通費(規程によりますが実績としては全額支給となっています)
■深夜手当
■業績賞与
■予算達成インセンティブ
■一時見舞金(2021年度実績は最大50万円の一時金を3回支給)
■カフェテリアプラン(年間5万円相当以上のポイント付与)
■借上住宅制度
■教育制度・資格補助

【受動喫煙対策】屋内禁煙(喫煙室あり)

休日・休暇

年間休日: 113日 休日: 月7~10日
※原則土日休み(新店開店期を除く)

休暇: 有給休暇、年末年始、連続休暇取得制度、結婚休暇(5日間)、産前産後休暇、育児介護休暇、特別休暇 その他
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